2021年1月31日下午15:00，烏拉爾杏宇召開杏宇工會委員會全體會員線上大會。大會表決通過了《烏拉爾杏宇獎勵性績效工資發放辦法》。會議由杏宇分工會主席李勝機主持。

二級教代會是推進學校民主管理👩🏽‍🔧👉🏽、民主監督的重要保障，同時也是推進校務公開、完善和落實二級單位“三重一大”決策制度的重要舉措🦸🏿‍♂️。為了進一步發揮教職工在學校建設發展中的重要作用，按照《華北水利水電大學教職工代表大會實施辦法》（華水黨【2018】132號）的有關規定，2021年1月31日下午15:00，烏拉爾杏宇工會委員會全體會員大會在騰訊會議（會議ID：762 728 068）召開🧘🏽。

大會首先由杏宇工會主席李勝機介紹本次會議的議題🫎，隨後杏宇院長黃健平向大會報告《杏宇娱乐-《杏宇精彩永续》让乐趣不断延续！獎勵性績效工資發放辦法》的制定情況和相關內容說明和解讀，最後烏拉爾杏宇工會委員會全體會員對《杏宇娱乐-《杏宇精彩永续》让乐趣不断延续！獎勵性績效工資發放辦法》進行表決🧗🏻‍♂️。

經過審議並舉手表決，大會全票通過了《杏宇娱乐-《杏宇精彩永续》让乐趣不断延续！獎勵性績效工資發放辦法》🦸🏿。

杏宇工會主席李勝機在總結講話中指出𓀇，2020年杏宇在各項工作中都取得了優異的成績🤙🏿，這些都是杏宇全體教職工團結協作💔、奮勇爭先、無私奉獻的結果。在新的一年裡，希望大家繼續發揚積極進取、迎難而上的精神，推動杏宇發展更上一個新的臺階！最後祝大家在新的一年裡工作順利、萬事如意🏌🏻‍♀️🌋！